「組織のパーソナルトレーナー」として、企業様にとって一番の財産である従業員に対し、健康プログラムを作成し、ストレス管理や栄養指導等を提供します。従業員の健康促進をサポートすることにより、企業様の生産性を向上させます。日々の生活の中に「健康」という概念を浸透させることにより間違った食習慣の改善や運動不足解消をしていただき健康生活のための新たな行動変容に繋げます。企業として取り組むので、1人ではなく実行する仲間がいることで頑張れることにより「意識」が変わります。
企業単位、家族単位に専門家が直接携わることより、健康に関するコミュニケーションを構築し、いつでも相談しあえる関係が自然と出来上がります。
「健康診断で指導が入ったのですがどうしたらいいですか？」
「日々の業務で首肩が辛かったり、慢性的な腰痛をなんとかしたい」
「最近なんだかストレスが溜まって．．．」
職場から、こんな声が上がっていませんか？
健康は、従業員と真剣に話し合えるコンテンツです。
健康経営が企業に与えるメリット
健康経営は今や国からの要請になり「実施しないといけなくなった」という取り組みですがそれによって得られる大きなメリットもあります。
01. 生産性向上
健康経営は生産性向上につながります。従業員が十分なパフォーマンスを発揮するには、心身ともに健康であることが何より重要です。従業員の心身が健康なら、欠勤などの勤怠不良が少なくなるのはもちろん、社内の雰囲気が良くなり、モチベーション向上につながります。
02. 人材の定着・確保・採用コスト低減
健康経営は、退職者低減につながります。離職率の全国平均11.3%に対して、健康経営優良法人2020の企業は2.7%と、圧倒的な開きがあります。また、健康経営の取り組みを社会へアピールすることで優秀な人材を採用しやすくなるほか、採用コストの低減にもつながります。
03. 企業イメージの向上
健康経営で得られるメリットとして、「企業のイメージ向上」があります。健康経営に取り組み、審査に通ればホームぺージや名刺に認定マークを付けることができます。こうした対外的な好印象は信用力そのものでブランド力強化に直結します。
04. 企業負担の医療費軽減
健康経営によって、従業員が病気にかかる頻度、期間が減少します。
そのため、企業が所属する健康保険組合による医療費軽減が見込まれます。逆に従業員の疾病が頻出すると、健康保険組合の財政を圧迫し、組合費の高騰につながります。
健康経営各種プログラム
栄養調査
栄養調査アプリに入力後、当社契約栄養調査機関（大学研究室）にて評価後、結果表をオンラインで返信します。回を追うごとにその推移が分かるので、その後の食事内容にお役立て頂けます。（4回実施/年）
ストレスチェック
自己診断疲労度チェックリストに記入後、身体的、精神的、総合評価の３項目の結果がオンラインでフィードバックされます。ストレスリスクが高い従業員様には御社の担当者に個別ご報告させて頂きます。（4回実施/年）
出張運動指導
当社専属の経験豊富な運動指導者が御社の会議室やセミナールームで運動指導を実施します。肩こり腰痛やメタボ対策、ダイエット、姿勢改善など各種プログラムを実施します。
産業医選定
当社にて産業医の選任をさせて頂きます。医師の職場巡視、又は健康問題のある従業員様に対し当社にて一元管理が可能になります。
健康・メンタルヘルスLINE相談窓口
健康やとメンタルヘルスに関する相談をリアルタイムにLINEでご相談頂けます。看護師、薬剤師、理学療法士、管理栄養士、各種専門家が健康面の様々な質問にお答えします。
健康セミナー
運動・食事を中心にした従業員様の健康を語る上で必ず知っておいて欲しい健康経営コンサルタント伊藤のセミナーです。
従業員様だけでなくそのご家族にも共有できるすぐにでも実践できる健康法を講義＋実技でわかりやすくご説明します。
覇氣セミナー
安部友裕が従業員様に「覇氣」を注入する特別セミナー。結果が出ない時、何をやってもダメな時、どうやってその状況を乗り越えるのか。そんなメンタルの重要性からコンディションを整えることの重要さまでやる気が出る貴重かつ唯一無にのセミナーです。
健康経営優良法人取得サポート
近年取得される企業様が増加している経済産業省認定の健康経営優良法人の取得に関して認定条件に必要な項目の実施についてのご相談やどのようにすれば取得できるかなど初めて取得される企業様は勿論、健康経営を実施中で取得を検討されている企業様もサポートをさせて頂きます。